7 правил, которые помогут руководителю наладить эффективную работу сотрудников

От редакции журнала "Нормирование и тарификация труда"
Дата публикации: Март 2016

Управленческие решения с экономической проработкой
Проверенные решения
Законодательное обоснование
С расчетом экономии для руководителя

Описание

Одной из важнейших задач руководителя является организация труда на предприятии. При этом необходимо помнить, что эффективная работа сотрудников - залог эффективной и успешной деятельности предприятия.

В данной подборке мы собрали 7 советов, которые помогут руководителю повысить эффективность использования трудовых ресурсов, а также оптимизировать фонд заработной платы и сэкономить денежные средства организации.

  1. Можно и нужно оценивать продолжительность даже творческих работ
  2. Антикризисная рекомендация о переходе на сделку может только ухудшить положение дел
  3. Непродуманное сокращение штата ведет к отрицательным последствиям
  4. Ориентируйтесь на сложившееся соотношение фиксированной и переменной части для разных категорий сотрудников
  5. Существуют методы расчета оптимальной численности офисного персонала
  6. Реструктуризацию компании проводите по четкому алгоритму
  7. Изучайте системы оплаты труда других компаний и отраслей

Все способы рассмотрены по алгоритму:

  • Ситуация
  • Решение
  • Пример использования
Наверх