![](/assets/books/zaklchaem-dogovor-podryada-po-pravilam-i-bez-sanktsij-suschestvennye-usloviya-i-otsutstvie-elementov-trudovyh-otnoshenij/614043da34d004.62043991_b.jpg)
Заключаем договор подряда по правилам и без санкций существенные условия и отсутствие элементов трудовых отношений
![](https://www.eknigi.by/assets/media/folder-1.png)
![](https://www.eknigi.by/assets/media/justice-scale.png)
![](https://www.eknigi.by/assets/media/suitcase-1.png)
Описание
Содержит:
- ответы на вопросы, что можно и чего нельзя делать по договору подряда,
- сравнительную таблицу с отличиями договора подряда от трудового договора,
- образец договора подряда.
Вы узнаете как правильно оформить и с кем заключить договор подряда и не получить штрафы.
Перед нанимателями стоит выбор при оформлении трудовых отношений с принимаемым на работу сотрудником. Иногда работа с договором подряда становится для бухгалтера настоящей головной болью. Как не перепутать его с трудовым, как сделать верные начисления, как не нарушить договорённости. Быстро разобраться в деталях этого договора и понять, как действовать в той или иной ситуации тематическое приложение: «Заключаем договор подряда по правилам и без санкций существенные условия и отсутствие элементов трудовых отношений» в электронном виде.