Перевод на работу по другой профессии, специальности, квалификации, должности на постоянной основе
|
А) Перевод на работу по другой профессии, специальности, квалификации, должности на постоянной основе (в.ч. по состоянию здоровья, на легкий труд) |
|
Б) Перевод к другому нанимателю (временный или постоянный) |
|
В) Перевод в другую местность |
|
Г) Временный перевод в связи с производственной необходимостью |
|
Д) Временный перевод в случае простоя |
А) Перевод на работу по другой профессии, специальности, квалификации, должности
на постоянной основе (в.ч. по состоянию здоровья, на легкий труд)
Алгоритм действий при переводе работника на другую постоянную работу, соответствующую медицинскому заключению
|
Шаг 1. Получите документ (заключение ВКК или МРЭК), свидетельствующий о том, что выполняемая работа противопоказана работнику по состоянию здоровья. |
|
Шаг 2. Определите, соответствует ли образование и состояние здоровья работника работе, на которую планируется его перевод. Как правило, в заключении ВКК или МРЭК указан перечень работ, которые работник может выполнять без вреда для здоровья. |
