Для работы сайта, пожалуйста, включите javaScript

Коллекция вечных ошибок в зарплате

Решение наиболее распространенных ошибок в расчете зарплаты и других выплат сотрудникам!

Неверно определен период для расчета выходного пособия после выхода работницы из социального отпуска

ОШИБКА № 2

Работница, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, увольняется с 3 октября 2016 г. Ей выплачивается 2-недельное выходное пособие.

С 5 января 2015 г. по 10 мая 2015 г. она находилась в отпуске по беременности и родам, а с 11 мая 2015 г. – в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет.

В ноябре 2014 г. работнице начислено за отработанное время 280 бел. руб., в декабре 2014 г. – 310 бел. руб. (цифры приведены с учетом деноминации).

В ноябре 21 рабочий день, в декабре – 22. В январе 2015 г. за отработанные 2 рабочих дня ей начислено 30 руб. Тарифная ставка 1-го разряда в организации за рассматриваемый период не менялась.

Полный текст книги доступен для подписчиков электронных журналов

″Главный Бухгалтер. Зарплата″, ″Бонусный доступ к Библиотеке″.

Приглашаем Вас зарегистрироваться и получить бесплатный демо-доступ на три дня ко всем материалам в полном объеме.

Регистрация

У меня есть пароль


Печать
В закладки
Наверх