Применение поправочных коэффициентов при изменении продолжительности рабочего времени

ОШИБКА № 41

В октябре 2016 г. работнику предоставлен трудовой отпуск продолжительностью 17 календарных дней.

Оклад в расчетном периоде не менялся.

С января 2015 г. по февраль 2016 г. работнику был установлен 6-часовой рабочий день (рабочая неделя – 30 ч), а с марта 2016 г. он переведен на 8-часовой рабочий день (рабочая неделя – 40 ч).

Заработок работника с учетом деноминации за период с октября 2015 г. по сентябрь 2016 г. приведен в таблице: