Введение

В отпуск работники ходят круглый год, но особенно любимы ими летние месяцы. У бухгалтера же, который производит расчет отпускных, эта любовь противоположна: уж слишком много дополнительной работы выпадает на эту горячую пору. И не простой работы, а с огромным количеством нюансов, деталей, особенностей. То больничные чуть ли не каждый месяц, то отпуска без сохранения заработной платы, то работа в выходной день.
Вот редакция и решила помочь бухгалтеру в этой работе. В нашей книге – 50 самых различных ситуаций по расчету отпускных. Обратили мы внимание и на исчисление подоходного налога и страховых взносов с указанных выплат.
Напомним, что право на трудовые отпуска закреплено в ст. 149 Трудового кодекса РБ (далее – ТК), а в целом порядок предоставления трудовых и социальных отпусков изложен в гл. 12 ТК.
Расчет отпускных бухгалтеры производят на основании Инструкции о порядке исчисления среднего заработка, сохраняемого в случаях, предусмотренных законодательством, утвержденной постановлением Минтруда РБ от 10.04.2000 № 47 (далее – Инструкция № 47). В приложении к ней приведен еще один важный для расчетчика документ – Перечень выплат, учитываемых при исчислении среднего заработка (далее – Перечень выплат № 47). Инструкция № 47, как вы знаете, вышла давно, но каждый год в нее вносились изменения или дополнения. Расчеты в книге составлены по последним правилам.
Приступая к работе над книгой, мы ставили перед собой задачу помочь вам не испытывать сложностей, рассчитывая отпускные работникам. Уверены, что каждый бухгалтер найдет в ней нужный ему расчет. Останется лишь вписать в него свои цифры.