В развитие норм Декрета №5 Совет Министров РБ
закрепил  порядок  согласования  назначения  лиц,
уволенных по основаниям, признаваемым в соот-ветствии  с  законодательными  актами  дискредити-рующими обстоятельствами, на руководящие долж-ности  в  организации  государственной  и  частной
формы собственности в течение5 лет после такого
увольнения.

Предписание Декрета №5 о согласовании кандидатуры руководителя

Положение  о  согласовании  предусматривает  порядок  согласо-вания  назначения  лиц,  уволенных  по  основаниям,  признаваемым  в
соответствии с законодательными актами дискредитирующими об-стоятельствами, на руководящие должности в организации государ-ственной и частной формы собственности в течение 5 лет после тако-го увольнения.
Такое согласование, являющееся обязательным условием,осу-ществляет  председатель  районного,  городского  (города  областного
подчинения) исполнительного комитета, глава администрации рай-она г. Минска (города областного подчинения), на территории кото-рого  расположена  соответствующая  организация  либо  ее  структурное подразделение.