Расчет пособия по временной нетрудоспособности в уменьшенном до 50 % размере
Пособие по временной нетрудоспособности в связи с заболеванием, причиной которого явилось потребление алкоголя
Ситуация
Работник представил листок нетрудоспособности в связи с заболеванием, причиной которого явилось употребление алкоголя, выданный на период с 11 по 27 ноября 2013 г. (17 календарных дней).
Данные для расчета
Размер среднедневного заработка за период с 1 мая по 31 октября 2013 г. составил 158 500 руб.
Расчет
Шаг 1
Определим период назначения пособия по временной нетрудоспособности в связи с заболеванием, причиной которого явилось употребление алкоголя. Так, данное пособие:
– не назначается – за период с 11 по 16 ноября 2013 г. (за первые 6 календарных дней временной нетрудоспособности);
– назначается – за период с 17 по 22 ноября 2013 г. (начиная с 7-го календарного дня временной нетрудоспособности) в размере 40 %*; с 23 по 27 ноября 2013 г. (начиная с 13-го календарного дня временной нетрудоспособности) – в размере 50 %**.
__________________________
* Пособие устанавливается в размере 40 % (50 % от 80 % среднедневного заработка за первые 12 календарных дней нетрудоспособности (80 × 50 / 100)).
** Пособие назначается в размере 50 % (50 % от 100 % среднедневного заработка за последующие календарные дни нетрудоспособности (100 × 50 / 100)).
Шаг 2
Рассчитаем размер пособия:
1) за первые 6 дней нетрудоспособности из 12 пособие равно 0 руб.;
2) 158 500 руб. × 40 % / 100 % × 6 дней = 380 400 руб. – за остальные 6 дней из 12;
3) 158 500 руб. × 50 % / 100 % × 5 дней = 396 250 руб. – за последующие 5 дней после 12;
4) 380 400 руб. + 396 250 руб. = 776 650 руб.
Комментарий эксперта
В приведенной ситуации необходимо обратить внимание на следующее:
1) в связи с алкогольным опьянением за первые 6 календарных дней временной нетрудоспособности пособие не назначается;
2) начиная с 7-го календарного дня нетрудоспособности пособие назначается в размере 50 % от 80 % среднедневного заработка;
3) начиная с 13-го календарного дня нетрудоспособности за последующие 5 дней пособие назначается в размере 50 % от 100 % среднедневного заработка (см. график).
Обоснование: подп. 19.1 п. 19 Положения.
Расчет пособия по временной нетрудоспособности работнику, нарушившему режим, предписанный врачом
Ситуация
Сотрудник представил листок по временной нетрудоспособности, согласно которому период освобождения от работы – с 10 по 15 октября 2013 г. В листке нетрудоспособности врач сделал запись: «Нарушен режим. Не явился на прием в период с 15 по 20 октября 2013 г.». В связи с этим в листке нетрудоспособности не имеется освобождения на период с 16 по 20 октября 2013 г.
Данные для расчета
У плательщика, назначающего пособие по временной нетрудоспособности, работник работает более 3 лет. При расчете пособия по временной нетрудоспособности использованы следующие данные о заработке (см. таблицу):
__________________________
* В мае 2013 г. работник находился в трудовом отпуске (14 календарных дней).
** В июле 2013 г. работник 4 календарных дня находился на больничном.
Расчет
Шаг 1
Определим срок уплаты за работника взносов в ФСЗН.
Поскольку обязательные страховые взносы за работника уплачивались не менее 6 месяцев, пособие по временной нетрудоспособности исчисляется исходя из заработка.
Шаг 2
Рассчитаем количество календарных дней, принимаемых для расчета среднего заработка, в периоде, когда работник работал.
В число календарных дней расчетного периода, на которые делится заработок, не включаются периоды:
– трудового отпуска в мае 2013 г. – 14 календарных дней;
– временной нетрудоспособности в июле 2013 г. – 4 календарных дня.
Итого количество календарных дней, принимаемых для расчета, составляет 164.
Шаг 3
Рассчитаем среднедневной заработок для исчисления пособия:
27 793 500 руб. / 164 дня = 169 473 руб.
Шаг 4
Рассчитаем размер пособия.
Комиссией по назначению государственных пособий семьям, воспитывающим детей, и пособий по временной нетрудоспособности принято решение о назначении пособия в размере 50 % от исчисленного в связи с нарушением режима за 15 октября 2013 г.
За период с 10 по 14 октября 2013 г. (5 календарных дней) пособие назначается в размере 80 % среднедневного заработка:
169 473 руб. × 80 / 100 × 5 дней = 677 892 руб.
За 15 октября 2013 г. пособие назначается в размере 67 789 руб. (169 473 руб. × 80 / 100 × 50 / 100 × 1 день).
За дни, на которые не имеется освобождения от работы (с 16 по 20 октября 2013 г.), пособие не назначается.
Итого размер пособия работника составляет 745 700 руб. (677 892 руб. + 67 789 руб.).
Комментарий эксперта
В приведенном расчете обратите внимание, что в случае нарушения больным режима, предписанного врачом, пособие по временной нетрудоспособности назначается комиссией по назначению государственных пособий семьям, воспитывающим детей, и пособий по временной нетрудоспособности, которая создается плательщиком обязательных страховых взносов (нанимателем). В этом случае за период нарушения режима размер пособия составит 50 % от исчисленного пособия.
Обоснование: подп. 19.2 п. 19, п. 32 Положения.
Расчет пособия по временной нетрудоспособности при наличии прогула накануне наступления временной нетрудоспособности
Ситуация
Работник торговой организации совершил прогул без уважительной причины 18 сентября 2013 г. Он представил листок по временной нетрудоспособности в связи с общим заболеванием с 19 по 24 сентября 2013 г. (6 календарных дней).
Данные для расчета
Страховые взносы на социальное страхование за работника уплачиваются более 6 месяцев. Он трудится по режиму 5-дневной рабочей недели. Заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности за период с 1 марта по 31 августа 2013 г. составляет (см. таблицу):
Расчет
Шаг 1
Определим расчетный период (6 календарных месяцев, предшествующих месяцу возникновения пособия).
В расчет принимается период с 1 марта по 31 августа 2013 г.
Шаг 2
Рассчитаем количество календарных дней, принимаемых для расчета среднего заработка, в период, когда сотрудник работал.
В нашей ситуации в расчет следует принимать календарные дни:
31 день (за март) + 30 дней (за апрель) + 31 день (за май) + 30 дней (за июнь) + 31 день (за июль) + 31 день (за август) = 184 дня.
Итого количество календарных дней, принимаемых для расчета пособия, – 184.
Шаг 3
Рассчитаем среднедневной заработок для исчисления пособия:
26 500 000 руб. / 184 дня = 144 022 руб.
Шаг 4
Рассчитаем размер пособия по временной нетрудоспособности.
В период прогула без уважительной причины пособие назначают в размере 50 % от пособия среднего заработка.
Временная нетрудоспособность считается наступившей в период прогула, если между прогулом и началом временной нетрудоспособности не было выхода на работу:
144 022 руб. × 40 / 100 × 6 дней = 345 700 руб.
Комментарий эксперта
В приведенном расчете обратите внимание, что факт прогула необходимо обязательно документально зафиксировать.
В таком случае при исчислении пособия по временной нетрудоспособности, наступившей в период прогула, размер пособия составит 40 % от исчисленной суммы пособия.
Обоснование: подп. 19.3 п. 19 Положения.
